sábado, 6 de julio de 2013

CONTENIDOS POR MÓDULO




MODULO 0: Programa del Curso

En este módulo se presenta un resumen del curso e información importante acerca de la metodología utilizada.

Objetivos Generales
·         Proporcionar información general acerca del curso.
·         Presentar los objetivos del curso.
·         Mostrar el contenido del curso.





MODULO 1: Fundamentos Teóricos.

DEL  12  AL  18  DE  JUNIO

Este módulo comprende el estudio de la fundamentación teórica de los diseños instruccionales para entornos virtuales
Objetivos Generales
  • Analizar diferentes conceptos sobre el diseño instruccional
  • Estudiar las teorías del aprendizaje y el diseño instruccional
  • Conocer el enfoque de competencias

Competencias a Desarrollar

Reconocer y analizar los conceptos y teorías que fundamentan el diseño Instruccional en entornos virtuales



ACTIVIDADES

Editar su Perfil y Colocar su Foto.
Edite su Perfil para este curso y coloque su foto. Recuerde que para entrar a la actividad debe hacer un clic sobre el nombre de la actividad o sobre el Icono Tipo.
S/N
Mi Base de Operaciones
Preséntese ante los compañeros de su grupo entrando al foro 1.1 y comparta experiencias.
S/N
Elegir al Coordinador y el Secretario del Grupo
Previa a las Actividades siguientes del Curso debes seleccionar al Coordinador y Secretario Relator de tu grupo.  Mi Base de Operaciones
S/N
Resúmenes por grupo sobre los aspectos teóricos de los diseños Instruccionales para entornos virtuales y presentación Síncrona en video grupal (Publicación en Foro)
Participe en el foro de sus aportes en su grupo en este estudio de la fundamentación teórica de los diseños instruccionales para entornos virtuales y publique un video del grupo
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Construcción de Mapa Conceptual sobre la fundamentación teórica de los diseños Instruccionales para entornos virtuales y presentación individual, con video explicativo del mismo
Mapa Conceptual Individual sobre fundamentación teórica de los diseños instruccionales para entornos virtuales, publique su archivo de en la plataforma.
Realice y publique su video explicativo
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MÓDULO 2: Modelos Instruccionales

19 de junio - 25 de junio



En este módulo estudiará y analizará diferentes modelos y enfoques instruccionales


Objetivo Específicos
·         Estudiar modelos y enfoque de aprendizaje
·         Conocer el Modelo de aproximaciones a la comprensión
·         Analizar el Modelo de resolución de problemas

Competencias a Desarrollar:

Reconocer y analizar los conceptos y modelos psicopedagógicos que fundamentan el diseño Instruccional en entornos virtuales

ACTIVIDADES


Discusión a cargo de los equipos conformados, para disertar sobre los modelos Instruccionales publique el video de grupo, realizado por vía Skipe o Google+ y compartalo en este foro.
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Redacte un artículo individual sobre los modelos instruccionales, siguiendo las normas de presentación de artículos del CIU, publicar en scrib, generar el links respectivo, compartir en twitter, y publicar en el foro.

Asimismo comente al menos dos (02) de los artículos presentados por otros participantes
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MÓDULO 3: Diseño Instruccional

26 de junio - 2 de julio



Este módulo abordará todos los aspectos relacionados con el diseño instruccional para entornos virtuales


Objetivos Específicos:
  • Analizarlas necesidades de la institución o cliente que encarga los cursos.
  • Conocer el entorno de aprendizaje
  • Construir el Macrodiseño, de los diseños instruccionales para entornos virtuales

Capacidades a Desarrollar
  • Desarrolla capacidades de análisis y de síntesis
  •   
    ACTIVIDADES

    Elegir al Coordinador y el Secretario del Grupo
    Previa a las Actividades siguientes del Curso deben seleccionar al Coordinador y Secretario Relator de tu grupo.
    S/N
    Tema: Análisis de necesidades de la institución o cliente que encarga los cursos, Delos participantes, de las tareas, del entorno de aprendizaje, de los recursos económicos y materiales, disponibles. Revisión de instrumentos que permiten esclarecer necesidades, Definición de estrategias y objetivos.
    En conjunto genere una propuesta de capacitación modular y asignen a cada participante el desarrollo de un módulo.
               S/N
    Revise el documento Caso Práctico. El Coordinador de cada Equipo, publicará el Informe de la Propuesta de Capacitación



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    Informe Individual
    Genere en forma individual el informe sobre el módulo asignado y realice la construcción del macrodiseño: Elaboración de objetivos, contenidos, actividades, evaluaciones, publique vía web en SlideShare, el informe y publique el link en el foro dispuesto para tal fin
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MÓDULO 4: Gestión del Diseño Instruccional
3 de julio - 9 de julio 
Este módulo abordará todos los aspectos relacionados con la gestión del diseño instruccional para entornos virtuales.

Objetivos Específicos:
·         Conocer los aspectos relacionados con el aseguramiento de la calidad de los diseños Instruccionales para entornos virtuales, mediante el uso de normas y estándares


Capacidades a Desarrollar
·         Desarrolla capacidades de análisis y de síntesis. 
·         Valora las capacidades de diagnóstico y de toma de decisiones. 
·        Potencia la creatividad e innovación, en cuanto a productos y procesos E-Learning. 
·     Reconoce la importancia de realizar el aseguramiento de la calidad de los diseños Instruccionales para entornos virtuales, mediante el uso de normas y estándares.

ACTIVIDADES

INFORME DE GESTIÓN
Trabajo Individual: Prepare un Informe que contenga, los Procesos de validación y evaluación mediante el uso de indicadores, de al menos dos Módulos diseñados por sus compañeros en la semana 3, presente análisis y conclusiones al respecto

Publique en la web dicho informe en la herramienta Scribd, comparta por Google+, y publique la URL en el foro respectivo
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Trabajo Individual: Prepare un blog, bajo la metodología Sistematización de la Experiencia, sobre lo vivido en ésta asignatura Diseños Instruccionales y comparta el links en el foro creado para tal fin

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